Visa
L-1, Transferencia
de funcionarios de empresas extranjeras a su sucursal en los
Estados Unidos de Norteamérica.
Información
General
La Visa L-1 se confiere a personas que hayan estado trabajando
al servicio de empresas extranjeras en su país de origen,
en posiciones gerenciales, Ejecutivas o aquellas que requieran
conocimientos especializados, para que se hagan cargo de la
dirección de la sucursal que la empresa ha creado o adquirido
en los Estados Unidos de Norteamérica.
Para
calificar tendrán que haber trabajado en la Empresa Extranjera
en un cargo ejecutivo o gerencial por lo menos 1 año, dentro
de los últimos 3 años.
I)
Lista de documentos que deberá presentar la empresa extranjera
(traer dos fotocopias de cada documento)
| 1. |
Copia de la Escritura de Constitución
de la empresa extranjera para determinar los propietarios
de la misma.
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| 2. |
Licencias de Funcionamientos o Certificados
de Cámara de Comercio.
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| 3. |
Contratos de alquiler del Local comercial
o Industrial, o documento de Propiedad del local donde
funciona el negocio.
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| 4. |
Declaración de Impuestos de los últimos
dos años.
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| 5. |
Estados de la cuenta bancaria de la
empresa de los últimos dos años y carta de un banco
informando sobre la existencia de la cuenta, años de
operación, referencias, etc.
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| 6. |
Planillas de la empresa, donde aparezca
la persona que va a ser trasladada, donde se indique
su sueldo y cargo o una carta en papel membreteado indicando
cargo, salario y desde cuándo labora en la empresa.
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| 7. |
Fotos de la empresa, oficina y/o empleados.
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| 8. |
Copias de órdenes de compra, facturas,
correspondencia, contratos, etc., que evidencien la
actividad comercial en los últimos dos años (sample).
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| 9. |
Anuncios y copias de las Páginas del
Libro de Teléfono donde aparezcan el nombre y dirección
de la empresa (en otras palabras, se requiere probar
la existencia y funcionamiento real de la empresa extranjera),
folletos, catálogos, etc.
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| 10. |
Informe del Contador sobre el Estado
Financiero de la Empresa.
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| 11. |
Reseña histórica de la empresa incluyendo
a qué se dedican.
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| 12. |
Breve explicación de los planes de
negocios de la sucursal en los Estados Unidos, expansiones,
incursiones en nuevos campos, número de empleados e
ingresos que se proyectan tener. En otras palabras,
un pequeño estudio de factibilidad (Business Plan).
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| 13. |
Breve explicación de la necesidad y
el propósito de trasladar a la persona, del país extranjero
a los Estados Unidos de Norteamérica, para que se haga
cargo de la administración de la sucursal.
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| 14. |
Título del cargo y descripción de las
funciones que desempeñará elempleado, en los Estados
Unidos de Norteamérica.
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| 15. |
Título del cargo y descripción de las
funciones que el empleado desempeñaba en su país.
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| 16. |
Papel membreteado en blanco para preparar
la carta en soporte de la petición.
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II)
Documentos de la empresa en los Estados Unidos de Norteamérica:
| 1. |
Certificado de Constitución expedido
por el Estado.
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| 2. |
Copia de los certificados de acciones
emitidas.
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| 3. |
Copia de los estatutos, actas u otros
documentos que acrediten que la empresa constituída
en los Estados Unidos de Norteamérica, es una sucursal,
afiliada o subsidiaria de la empresa matriz extranjera,
la que deberá poseer más del 51% de las acciones, para
probar que controla a la empresa.
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| 4. |
Contrato de arrendamiento del local
de la sucursal, cuyo alquiler y espacio deben ser suficientes
para ajustar el funcionamiento de la empresa extranjera
o contratación de un servicio de contestación de llamadas
y recepción de correo.
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| 5. |
Licencia de ocupación del local.
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| 6. |
Carta de un banco que acredite que
la empresa tiene abierta una cuenta corriente a su nombre
o extractos bancarios.
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| 7. |
Copia de la certificación, con el número
de identificación para fines del pago de impuestos Federal
y Estatal.
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| 8. |
Constancia de la instalación del teléfono
a nombre de la sucursal.
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III)
Documentos del empleado a ser trasladado:
| 1. |
Curriculum documento, Resume u "Hoja
de Vida" (con copias de diplomas, cartas de recomendación,
cursos, etc.) del ejecutivo que va a ser trasladado
a este país.
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| 2. |
Copia del pasaporte del ejecutivo y
de la I-94 (tarjeta blanca).
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| 3. |
Si la familia se encuentra en los Estados
Unidos: Certificado de matrimonio y certificados de
nacimientos de los Hijos menores de 21 años. Además,
copias de los pasaportes como también las I-94´s.
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| 4. |
Dirección de su país de origen.
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Nota:
Toda la documentación solicitada debe ser traducida al idioma
inglés. Así mismo se necesitan dos (2) fotocopias de todo
documento. El Servicio de Inmigración se reserva el derecho
de pedir documentación adicional a la que le pedimos.
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